坚持"德才兼备、以德为先"的人才标准,推行"责任心、综合素质、专业能力"的人才评价排序,从政治素养、自我领导力、团队领导力、业务领导力四个维度出发,构建"1+6"开元置业领导力素质模型,统一人才共识。
秉承“明理 、笃行、 善进”与“知行合一”的人才观,让每一位开元置业人知行合一、把握大势、按规矩办事,保持战略定力,持续精进,实现个人价值与社会价值的统一。
明理而笃行,笃行而善进
以知促行、以行促进,助力开元置业高质量发展。
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